Завод зовет. На «Сибэлектромоторе» закончился вынужденный отпуск

После двухнедельного простоя возобновил работу завод «Сибэлектромотор». С 1 декабря половина сотрудников предприятия была отправлена в оплачиваемых отпуск. То есть - как и положено по трудовому законодательству - людям оплатят две трети оклада за то время, пока они вынужденно отдыхали. Каковы настроения в коллективе, и что позволило заводу продолжить работу? Тормозные колодки для железнодорожных вагонов - один из тех заказов, который позволил «Сибэлектромотору» после двухнедельного простоя снова запустить литейный цех. С 1 декабря рабочих отправили в отпуск и, как положено по КЗОТу, выплачивали две трети от оклада.
Михаил Головкин, начальник производства литейного цеха «Сибэлектромотора»: «Коллектив все прекрасно понимает. В истории были кризисы похуже и пострашнее. Все уже пройдено, поэтому ничего нового здесь нет. Мы знали что идет борьба за заказы, выиграны заказы. Все об этом знали и очень спокойно к этому отнеслись».
Галина Иванченко, начальник литейного цеха «Сибэлектромотора»: «Вообще вот эта ситуация и вынужденная остановка на людей подействовала изменилось отношение к работе. Раньше больше на администрацию злились, а сейчас видят, какие усилия предпринимаются администрацией. И на общем фоне мы лучше некоторых предприятий выглядим».
Октябрь-ноябрь были очень тяжелыми месяцами для завода - говорит директор Кирилл Новожилов. Заказов почти не было. Металлурги - один из основных заказчиков завода - задерживали оплату за уже поставленные двигатели. И завод остановился.
Кирилл Новожилов, директор «Сибэлектромотора»: «Мы не стали укорачивать рабочий день, неделю потому что нам технологически это не выгодно. Сегодня запустились. По литейке у нас до января загрузка хорошая. Мы получили хорошие заказы от железной дороги. от коммунальщиков».
В машиностроительном цехе обычно работает 600 человек. Две недели трудилась всего треть коллектива. Здесь выполняли только срочные военные и экспортные заказы.
42 года Лидия Владимировна работает на «Сибэлектромоторе». Она - старший мастер цеха мотальщиц. Лидия Владимировна говорит, что люди смотрят новости, понимают что ситуация непростая. Да и дела у «Сибэлектромотора» еще получше, чем на некоторых других заводах.
Лидия Герсимова, старший мастер: «Я вам хочу сказать - вот с ними только в разведку ходить. они и когда загружены - работали прекрасно, и сейчас когда недозагрузка, сокращенный рабочий день - это не новость. все с пониманием относятся и никто не разбегается».
Валентина Стороженко: «Зарплаты сократились, раз работы не было. Всевозможные выплаты, премиальные на время тоже сняли. Мы, естественно, это понимаем. Если бы не понимали, разбежались бы. Наш родной завод! Мы сидим, ждем лучших времен».
По машиностроительному цеху пакет заказов сформирован до конца декабря и частично на январь. Металлургических заказов стало вдвое меньше. Но на «Сибэлектромоторе» уверены - их продукция еще понадобиться. Заказы на двигатели для строительных кранов сократились кратно. чтобы расширить портфель заказов, завод будет переориентирован на ту продукцию, которая не зависит от кризиса у металлургов и строителей. Хотя руководство предприятия понимает - плановых заказов будет меньше. Чтобы завод не простаивал, необходимо постоянно искать новых потребителей.
Поделитесь
Поделитесь
Вы подтверждаете удаление поста?
Этот пост используется в шапке на главной странице.
Его удаление повлечет за собой удаление шапок соответствущих страниц.
Вы подтверждаете удаление поста?