ТВЭЛ: реструктуризация СХК приведет к росту зарплат сотрудников

Подразделения СХК в процессе реструктуризации планируется перевести в дочернее общество ТВЭЛ с сохранением сотрудникам прежней заработной платы и социальных гарантий, заявил исполнительный директор ТВЭЛ по связям с общественностью Иван Дыбов.

Год назад руководство "Атомэнергопрома" заявляло, что не планирует сокращать работников СХК в связи с реорганизацией комбината. Однако в конце июня текущего года мэр Северска Николай Кузьменко заявил, что реорганизация СХК повлечет сокращение 4 тысяч из 13 тысяч работников, что может более чем в три раза увеличить число безработных в Северске.

Представитель ТВЭЛ отказался назвать точные цифры по сокращению кадров, но отметил, что на основном производстве СХК сейчас работает меньше половины от общего числа сотрудников. Непрофильные активы (ледовый дворец, коммунальные сети и пр.) СХК "будут преобразованы в самостоятельный бизнес", сообщил Дыбов, но первое время СХК будет финансировать эти предприятия, чтобы избежать "обвала зарплат сотрудников". "Мы считаем, что реструктуризация приведет к росту заработной платы сотрудников, так как будут снижены издержки. Рост зарплат, в свою очередь позитивно скажется на социально-экономическом развитии города", - резюмировал Дыбов.

Сибирский химический комбинат основан в 1949 году. Одно из основных направлений работы СХК - обеспечение потребностей атомных электростанций в уране для ядерного топлива, производство тепло- и электроэнергии. В настоящий момент на предприятии трудятся около 13 тысяч человек.

Поделитесь
Поделитесь
Вы подтверждаете удаление поста?
Этот пост используется в шапке на главной странице.
Его удаление повлечет за собой удаление шапок соответствущих страниц.
Вы подтверждаете удаление поста?