После школы - на работу. Когда детский труд - это хорошо

Томские школьники могут подработать даже во время учебного года. Продолжительность рабочего дня - не больше 4 часов. График гибкий - выполнять служебные обязанности можно после уроков. Например, 23 старшеклассника устроились в томскую судоходную компанию. Выполняют несложную, но важную работу, до которой у взрослых сотрудников руки просто не дошли бы. С таких указаний начинается каждый рабочий день девятиклассника Никиты. С начала этого месяца он работает в архиве томской судоходной компании. Помогает готовиться к паводку, - поднимает на верхние полки самые важные документы.
На этих полках - вся история томской судоходной компании.
Марина Сорокина, инженер отдела кадров томской судоходной компании: «Исторические - верхняя полка у нас начинается. 41-ые года - кадровые приказы. Достаточно интересно проследить судьбу человека и по приказам это легко можно посмотреть»
Трепетным отношением к историческим документам Никита от своей начальницы пока не заразился. Называет их всего лишь бумагой. Зато работу свою он выполняет на «отлично». За тем, как Никита трудится, постоянно следит отец. Он тоже работник судоходной компании - чинит краны. Для Олега важно, чтобы сын знал цену деньгам.
Олег Иванов: «Здесь получил какие-то навыки. Может быть дорогу в жизнь. У нас трое детей, это старший. Как-то же надо помогать семье. Я свои деньги заработал на год раньше него, пора бы. Мне было 15»
На свою первую зарплату в 70 рублей сам Олег купил велосипед. Не обидится, если сын тоже потратит эти деньги на себя. Тем более что у Никиты скоро день рождения.
Сегодня в судоходной компании работает чуть более 20 школьников. Абсолютно все - дети сотрудников. Всем дана одна установка - сначала учеба, потом работа. Поэтому на двойки трудовая молодежь не скатилась, на заводе появляется - только после уроков.
Шесть человек заняты на уборке территории.
Анатолий Орлов, заместитель генерального директора по кадрам Томской судоходной компании: « Дети наших сотрудников смотрят, где работают родители, привыкают к производству, знакомятся. У нас сейчас сложилось много династий. Деды работали, теперь родители работают, приходят дети»
Для большинства ребят эта работа - репетиция взрослых трудовых будней. Все-таки ответственную работу им пока не доверяют.
Поэтому-то и зарплата будет не очень большой. В среднем 3-5 тысяч. И платить ее будут вскладчину - начальство и госбюджет.
Константин Чубенко, директор центра занятости населения г. Томска: «Получают поддержку со стороны государства из федерального бюджета и зарплату работодателей. Соотношение какое - дети получают не ниже МРОТ РФ на сегодняшний день зарплату. А со стороны государства получают материальную поддержку. Ее размер сегодня 1 .105 рублей в период, когда дети находятся на учебе. А в каникулы увеличен до 2. 210»
Анатолий Орлов, заместитель генерального директора по кадрам Томской судоходной компании: «Нам бонусов никаких нет. Государство оплачивает труд ребятишек - часть - мы, часть государство. Выгоды для нас конкретно нет»
Именно отсутствие доплат для работодателей - мешает развитию программы трудоустройства школьников. Сегодня в ней участвуют лишь 10 томских компаний. Поэтому рабочее место может получить максимум 60% подростков. Сегодня возможность подрабатывать есть у 90 учеников томских школ.
Поделитесь
Первая Частная Клиника
ПРОФЕССИОНАЛЬНО, ОПЕРАТИВНО, КОМФОРТНО
Премия "Просветитель"
25 НАУЧНО-ПОПУЛЯРНЫХ КНИГ
от ПРЕМИИ "ПРОСВЕТИТЕЛЬ"
офисы на Елизаровых
АРЕНДА ОФИСОВ
Поделитесь