Менеджеры среднего звена в Москве зарабатывают до 100 тысяч рублей

Одной из самых распространенных и в то же время востребованных профессий в Москве - менеджер. Сотрудники, которые отвечают за организацию работы и координацию сотрудников, необходимы любой компании, независимо от ее размеров и сферы деятельности. Более того, эти работники руководят производством и зачастую отвечают за обращение товара. Для менеджеров в Москве имеется очень большое количество предложений. Чаще всего столичные компании нуждаются в антикризисных специалистах, менеджерах по продажам, экспертах по работе с клиентами и так далее. В зависимости от специализации меняется и заработная плата. Меньше всего получают рядовые сотрудники – от 30 до 50 тысяч рублей, а больше всего топ-менеджеры – от 200 до 500 тысяч рублей.

Многие студенты и выпускники университетов стремятся устроиться на должность управляющего. Среди соискателей самыми популярными и востребованными являются высокие должности в крупных компаниях. При этом немногие точно знают, какими качествами нужно обладать для освоения данной профессии. Менеджеры в Москве осуществляют ряд задач. В их обязанности входит:

  • набор экспертов с учетом главной стратегии фирмы. Работа квалифицированных управленцев исключает дефицит кадров;
  • работа со всем штатом. Начальник непременно должен быть новатором и для улучшения производительности труда регулярно искать новые способы мотивации работников;
  • несение полной ответственности за качество продукции и уровень ее конкурентоспособности;
  • краткосрочное и долгосрочное планирование.

Работу менеджером в Москве можно отыскать посредством специализированных порталов. На сайте Трудбокс собраны только актуальные предложения от столичных работодателей по этому направлению. Отыскать как вариант для новичков без опыта работы, так и высокооплачиваемые предложения для опытных и квалифицированных кадров не составит большого труда.

Основные требования к кандидатам

Для того чтобы трудоустроиться менеджером в Москве лучше всего иметь высшее профильное образование. Пройдя специальные курсы, например, по управлению персоналом, ведению документации, а также основам маркетинга можно надеяться на легкое трудоустройство. На подобных тренингах слушателей обучают различным методикам общения, ораторскому искусству, а также умению избегать конфликтов.

В условиях кризиса многие столичные компании отдают предпочтение неопытным специалистам, чтобы в процессе работы обучить их под принципы своей фирмы. В таком случае для того, чтобы получить хорошую должность следует пройти стажировку.

От соискателей работодатели требуют такие качества, как коммуникабельность, умение легко ладить с самыми разными людьми, мгновенно ориентироваться даже в изменяющейся ситуации, а также принимать верные решения даже при недостатке информации.

Менеджеры в Москве пользуются большой востребованностью, поскольку нужны во всех сферах деятельности. Эта профессия предполагает хорошую возможность карьерного роста. Кроме того, зачастую она предполагает дальние длительные командировки. Эксперты подчеркивают, что руководители, особенно высшего звена, должны неустанно совершенствоваться, следить за новыми тенденциями, учиться и применять теоретические знания на практике.

Статья от ТО "Мегаполис" 

Поделитесь
Поделитесь
Вы подтверждаете удаление поста?
Этот пост используется в шапке на главной странице.
Его удаление повлечет за собой удаление шапок соответствущих страниц.
Вы подтверждаете удаление поста?