Опрос: Более 70 процентов томичей не готовы работать четыре дня в неделю

У них возникает опасение, что произойдет пропорциональное снижение зарплаты. Об этом говорится в исследовании, которое провела компания HeadHunter.

Напомним, комитет Госдумы по труду должен принять решение о проведении «круглого стола». На нем будет обсуждаться возможный переход на четырехдневную рабочую неделю. Предполагается, что нововведение позволит увеличить число рабочих мест и благоприятно скажется на здоровье сотрудников. При этом, депутаты считают, что необходимо обсуждать введение 36-часовой рабочей недели.

На протяжении двух месяцев в Томске было проведено исследование по данному вопросу. В опросе принимали участие 598 сотрудников компаний. Так, даже при 40-часовой рабочей неделе, 39% томичей время от времени задерживаются на рабочем месте. Большинство объясняют это тем, что не могут оставить дела даже за пределами официального рабочего графика.

Две трети опрошенных сотрудников местных компаний (71%) не готовы работать только четыре дня в неделю, опасаясь пропорционального снижения зарплаты. Однако, около 40% работников считают, что четырехдневная рабочая неделя с сохранением существующего оклада повысит их производительность.

Добавим, треть респондентов из Томска боятся, что в этом случае придется больше работать в оставшиеся четыре дня.

 

Поделитесь
Поделитесь
Вы подтверждаете удаление поста?
Этот пост используется в шапке на главной странице.
Его удаление повлечет за собой удаление шапок соответствущих страниц.
Вы подтверждаете удаление поста?