ЧОПы — рабовладельцы. Часть 4

Эта история, а точнее верхняя часть айсберга от этой истории, всплыла случайно. Пенсионерка, заметившая, как охранник администрации Советского района просит у прохожих что-нибудь поесть, выяснила, что тот второй месяц работает без сменщика и без зарплаты. Не имея возможности отойти от здания, питался охранник действительно подаяниями. Женщина обратилась на ТВ2.

ЧОПы — рабовладельцы. Часть 4

После нашей публикации «Охранник администрации Советского района «попал в рабство»» началась проверка озвученных в статье фактов. Охранник трудового договора не подписывал, считал, что работает в ЧОПе «Сокол». Между тем у администрации Советского района договор был заключен с ЧОПом «Легион Д». Потом в этой истории появились еще охранники, которым также не платили зарплату и еще ряд частных охранных предприятий, в итоге составляющих единый «холдинг». Учредители которого в Томске не живут. Здесь их интересы в качестве исполнительного директора осуществляет Сергей Ломакин. С ним ТВ2 встретиться и поговорить так и не удалось. Зато, дозвонившись из Крыма, на нас вышел один из учредителей этих охранных предприятий — Алексей Янтарев. Он признался, что не разбирается в деталях истории, но уверен, что бывший охранник Советской администрации «добровольно работал в таком режиме, так как хотел заработать побольше».


Однако круглосуточный, без выходных режим работы — это уже нарушение трудового законодательства. И таких нарушений оказалось много: Александр Саурмилих действительно работал без заключения трудового договора, не проходил специального обучения и не имел, как положено, удостоверения охранника, то есть, фактически охранником не был, а был пенсионером, взятым на работу «с улицы». И это, похоже, не исключение, а правило. Правило ведения охранного бизнеса.


Помощник прокурора Советского района г. Томска Дмитрий Елисеев:


— Саурмилиху выплатили заработную плату, он написал нам заявление, в котором просит прекратить проверку в отношении ЧОП «Легион Д». Деньги, со слов Саурмилиха, ему выплатили в полном объеме. Что подтверждается и словами руководителя ЧОПа «Легион Д». Однако руководитель ЧОП «Легион Д» Ломакин Сергей Викентьевич, как исполнительный директор, привлечен к административной ответственности по части 4 статьи 5.27 КОАП РФ — за не заключение трудового договора. Штраф ему назначен в размере 10 тысяч рублей. Также ему внесено представление об устранении нарушения трудового законодательства и нарушения законодательства о частной охранной деятельности. Последнее выразилось в том, что был принят и допущен к охране объекта работник, не имеющий удостоверения охранника и не прошедший специального обучения. По другим организациям проверки еще продолжаются, в том числе по ЧОПу «Сокол». По «Соколу» тоже были найдены нарушения той же части 4 статьи 5.27. И опять же Ломакин привлечен к ответственности. Там штраф ему назначили 12 тысяч рублей. И также было вынесено представление по факту незаконности допущения к работе без заключения трудового договора.

Мы проводили проверку на территории Советского района, там они охраняли два объекта без заключения трудовых договоров. На данный момент трудовые договоры заключены. Райский и Михайлов, которые вам также жаловались и которые обращались в прокуратуру Советского района — они на данный момент деньги также получили в полном объеме и более претензий не имеют.

Итак, подытоживаем. Зарплаты охранникам выплачены, руководитель ЧОПов оштрафован в общей сложности на 22 тысячи рублей. Росгвардия, осуществляющая лицензирование охранной деятельности, свою проверку еще не завершила. В Управлении экономической безопасности и противодействия коррупции УМВД России по Томской области в кабинете у следователя был произведен окончательный расчет по заработной плате с Александром Саурмилихом.

ЧОПы — рабовладельцы. Часть 4
Фото: Юлия Корнева

Александр Саурмилих вернулся к себе домой в Новосибирскую область, Хотя и считает, что ему не доплатили. Обещали 30 тысяч в месяц, а выплатили 35 тысяч за полтора:


— Про статью меня следователь спрашивал: мол, ты считаешь, что был в рабстве. Я говорю, ну меня не держали насильно, просто денег не давали. И вы же сами знаете, что охраннику пост бросать нельзя, я только на крыльцо мог выходить. И уходя от следователя я спросил: будем им наказание? — Ну может лицензии лишим или штраф наложим. — Но, похоже, ничего не будет.


Пенсионерка, обратившаяся на ТВ2, пережив в том числе угрозы, счастлива, что все закончилось. Ее, кстати, также вызывали в полицию, но спрашивали в основном о том, почему она обратилась на ТВ2:


— Мне следователь сказал, что вы неправильно поступили — зачем вы обратились на ТВ2? А я говорю: я их уважаю, доверяю им, к кому еще мне было обратиться? Ну я же рассказала все как есть, правду. Он говорит, позвонить нужно было 02. Так ничего бы не было, если б я туда позвонила.


По крайней мере, о проблемах в этих ЧОПах уже писали заявление в прокуратуру другие охранники, но так ничего и не добились, их заявление просто переслали по месту юридической прописки ЧОПа «Сокол» на Алтай.

ЧОПы — рабовладельцы. Часть 4

Сейчас по словам Алексея Янтарева — одного из учредителей ЧОПа «Сокол», «Вымпел» и т. д., все проверки уже закончены и нарушения не найдены:


— «Вымпел», «Сокол», «Форд С 2–Благовещенск», «Легион Д» — да это все наши ЧОПы. У нас шесть или семь предприятий.


— Какие из этих семи предприятий входят сейчас в реестр недобросовестных поставщиков услуг?


— Входит: «Форд» и «Вымпел». Но по «Вымпелу» мы вопрос уже решили. Там срок заканчивался 10 августа. Его уже должны были убрать из реестра недобросовестных. А по «Форду» есть два суда, но мы их однозначно выиграем, потому что у нас есть все подтверждающие документы. Что мы готовы были исполнить обязательства, но нас не допускали. Просто есть такие заказчики, которые с кем-то уже работали и теперь ставят палки в колеса и не дают охранному предприятию зайти и выполнить свои обязанности.


— Выигрывает контракт тот, кто выставляет за свою работу наименьшую цену. Про вас говорят, что вы специально занижаете цену. Например, выставляете 63 рубля за час, ведь нереально с такого контракта платить обещанную вами зарплату, выплачивать налоги, покупать форму для охранников и т.д.


— Да, побеждает тот, кто дает меньшую цену и он осознает, что за эти деньги может этот контракт выполнить. У нас не низкая цена. Мы выводим среднюю реальную цену по всем нашим объектам. Выживает сильнейший, этот рынок все жестче, но мы на нем белые и прозрачные.


— Сейчас у ваших ЧОПов есть в Томске долги по заработной плате?


— Нет. Все, что мы должны были, мы выплатили еще до вашей статьи.


— Что вам известно о проверках, которые проходили и проходят по вашим предприятиям?

С Росгвардии и прокуратуры нас проверили на наличие удостоверений, личных карточек — никаких замечаний не было.

Такова позиция владельца ЧОПов. Она понятна. Нарушения — незначительны. Осознали. Работаем в правовом поле.


От себя заметим: в рамках 44 ФЗ коллизия «цена – качество» определяет конечный результат и в этом случае. Чтобы выиграть контракт нужно назначить меньшую цену, а чтобы потом не работать себе в убыток — ЧОПы экономят: не подписывая с сотрудниками трудовые контракты и нанимая не профессиональных охранников, а обычных безропотных пенсионеров. В результате на вахте сидит бесправный, непрофессиональный, не получающий вовремя зарплату, человек. И иногда попросту голодный.

Поделитесь
Поделитесь
Вы подтверждаете удаление поста?
Этот пост используется в шапке на главной странице.
Его удаление повлечет за собой удаление шапок соответствущих страниц.
Вы подтверждаете удаление поста?